11月12日，记者从省人力资源社会保障厅获悉，为决战决胜脱贫攻坚战，多措并举提升贫困群众就业技能，2016年至今，全省人社部门组织贫困劳动力技能培训3.6万余人次。

　　近年来，我省将贫困地区未就业劳动力技能培训、“雨露计划”、贫困家庭“两后生”职业学历教育、贫困村致富带头人等多部门培训统筹纳入政府培训计划，大力推行政府购买城乡劳动力技能培训政策，积极引导优质培训资源向贫困劳动力职业技能培训倾斜，激发各类培训机构的主观能动性。

　　积极推进培训与就业联动，加大热贡“唐卡”艺术、“青绣”等民间工艺和拉面经济等相关工种培训力度。优化培训方式方法，坚持服务下沉，采取集中培训、弹性培训、上门培训等方式，进乡镇、进村组、进家庭“一对一”精准培训，让贫困劳动力看得懂、学得会、用得上，帮助其提高技能，实现就业。

　　针对新冠肺炎疫情防控工作要求，我省采取线上和线下相融合的方法，巩固和提升技能，实施“互联网+职业技能培训计划”，鼓励和支持贫困劳动力积极参加各类网站、第三方培训平台线上职业技能培训，促进农牧民群众就业增收。

　　以落实终身职业技能培训为抓手，坚持就业导向，不断加大技能扶贫工作力度，努力做到“应培尽培、能培尽培”和“培训一人、脱贫一户”，对有培训意愿的贫困劳动力技能培训实现全覆盖，提高培训后就业率，促进贫困劳动力实现技能就业、稳定就业、就业增收脱贫。